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教师编制和公务员为何不能“兼得”? 看完这篇
发布时间:2024-03-07

 

 

教师编制和公务员为何不能“兼得”?

看完这篇你就懂了!

 

 

 

公务员和教师都是人们眼中的铁饭碗,那么很多小伙伴都在想:

 

我到底考公务员还是教师编制呢?

 

要不然我两个都考吧?

 

实际对于这种选择来说,会产生纠结的情绪是正常的。那么我们该如何选择呢?今天一起来聊一聊!!!

 

 
 

 

两者的区别
 
 

 

 

对于公务员来说,需要的是行政相关人员。在服务期、党员、专业上来说,甄选更为严格。

 

并且每年考试时间相对固定,比如:国家公务员考试以及某省公务员考试,考试科目固定为行政能力测试和申论。考试范围较广,且知识点零碎,如果想高分上岸,需要考生对题目有较强的理解能力和语言组织能力。


而对于教师编制来说,需要的是教授学科知识的专业人员。

 

在报考方面,虽然没有相关党员等的要求,但是要求专业对口,需要以专业知识去教授学生们获取知识,对于非专业的小伙伴们来说,相当于入门槛较严格。

 

考试时间相对固定,但是偶尔会有不同类型的考试,比如 某区招聘教师或者特岗教师等,同时某些地区还有同工同酬类的教师招聘考试。

 

机会相对会比公务员机会稍多,但是考试类型相对复杂,部分地区考试类型有变动,包括:

 

1.教育基础知识 学科知识

2.公共基础知识 学科知识
 
3.教育基础知识 公共基础知识

4.职业能力测试 综合应用

 

考试范围虽然有所不同,但是对于记忆的要求相对于公务员更多一些,同时要求教师对专业知识进行融合,有新意,这一点在教学设计撰写上有所体现。

 

报考人数与最终录取人数难度会比公务员稍低,但是部分地区教师待遇更高,所以考教师编制的难度也随之增加。

 

 

不能兼得?

 

 

对于有些小伙伴想同时备考,这样的情况下,不建议同时进行备考。

 

因为对于公务员和教师编制来说,部分考试相距时间较近,备考时间紧张,且考试科目不同,在这样的基础下,如果同时备考,只会让自己没有所得。切忌捡了芝麻丢了西瓜。


建议想备考公务员的小伙伴对自己的专业有所了解,是否在公务员考试中报考占据有利地位。

 

如果只能报考专业不限制、户籍不限制、工作年限也不限制的岗位,那么建议大家慎重考虑。

 

 

 

 

 

公务员的前景确实优于教师(部分地区不同),但是有时候选择重于努力,岗位的选择决定了你的竞争对象是谁,也决定了你未来所能走的道路有哪些。

 

慎重、认真、一心努力向前,而不是都想拥有最后却什么也没有。努力盯着目标向前,你会得到你想要的。加油!!

 

 

 

 

 

 

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