松山湖招教师27人！薪资高出编制10%，提供住房

1、被聘用者为特聘教师，薪资比同级别编制教师至少高出10%，这意味着即便你刚毕业，也比编制见习教师高出2-4万；

2、拥有教师工作用房，可拎包入住。符合条件的，还可以申请两房一厅的人才房；

3、扎根松山湖，享受好教育。子女享有从幼儿园到高中的优质教育资源;

4、与优秀者同行，三年成就自我。园区各学校名师荟萃，拥有国家、省、市各类名师百人以上，占比超过20%，百余名教育引领者助你专业成长；

5、广阔的发展平台。园区鼓励教师专业发展，先后出台《松山湖（生态园）教师专业发展奖励办法（试行）》、《松山湖（生态园）名师工程建设实施方案(试行)》等文件，具有完善的名师发展体系，多样化的培训学习平台，教科研氛围浓厚。

      同时，各学校一直走在教育教学改革的前沿。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃。松山湖教育的广阔舞台为你呈现。

  1.社会人员需两年以上学科教学经验，毕业不足一年人员视为应届毕业生；

  2.需取得相应教师资格；

  3.年龄40岁以下，具有教育系列高级职称或获得市级以上荣誉称号教师，年龄可放宽到45周岁以下，年龄计算截止到2020年6月30日；

  4.应届毕业生要求全日制本科及以上学历，社会人员需全日制本科及以上学历或中级职称。特聘优秀者第一学历可以放宽至全日制大专或初级职称；符合下列条件之一，并能提供有效证明文件的应聘人员可放宽学历条件并优先聘用：

（1）获特级教师荣誉称号；

（2）获得或受聘为省级教育家培养对象、名校长（园长）工作室主持人、名师（班主任）工作室主持人、名校长（园长）培养对象、名教师（班主任）培养对象、骨干教师培养对象称号的；

（3）获得或受聘为地级市教育家培养对象、名校长（园长）工作室主持人、名师（班主任）工作室主持人、名校长（园长）培养对象、名教师（班主任）培养对象、学科带头人；优秀校长、优秀教育工作者、优秀班主任、优秀教师、教坛新秀荣誉称号；

（4）在优质课、教师基本功比赛、班主任技能大赛等现场比赛中获得地级市一等奖、省二等奖及以上；

（5）所主持的课题成果获省二等奖及以上。